Agora em Beta · Junte-se a mais de 200 fundadores
Pare de se afogar em Curriculos. Contrate seu próximo A-Player esta semana.
A IA pontua cada candidato pelo que realmente construíram — não por palavras-chave, não por jargões. Contratação baseada em habilidades para fundadores de startups. Ao vivo em 15 minutos.
Publique seu primeiro trabalho grátis Veja a demonstração ao vivo
Liderado por fundadores
Gratuito para sempre para trabalhos ilimitados
Configuração em 90 segundos
app.curriculoats.com/inbox
Caixa de entrada de candidatos
5 novos
Pontuado pela IA
SC
Sarah Chen
Líder de Crescimento @ Brightloop
94/100
MR
Marcus Rivera
Gerente de Eng @ Northwind
87/100
PN
Priya Nair
PM @ Quillstack
76/100
TB
Tom Brauer
Diretor de Vendas @ Pinegrove
61/100
AK
Aisha Kamau
Designer @ Tideform
42/100
Classificado pela pontuação de adequação da IA
Ver todos 23 →
87
Melhor correspondência
Confiança da IA: Alta
Entrevista agendada!
Confiado por equipes de startup ambiciosas
B
Brightloop
N
Northwind
Q
Quillstack
P
Pinegrove
T
Tideform
H
Helmwise
O
Orbital Co
K
Klarbit
Demonstração do Produto
Veja o Curriculo ATS em ação
Assista como os fundadores vão de uma postagem de trabalho para uma lista curta classificada e pronta para entrevista — em menos de 15 minutos.
youtube.com/watch?v=1sBRXjl3aLY
Assista à demonstração do produto de 3 minutos
Nenhum cartão de crédito necessário
Produto ao vivo — não é uma simulação
Conforme SOC 2
Como Funciona
Candidatos se inscrevem onde já estão.
Email — a IA faz o resto. Você apenas contrata.
01
Candidato se Inscreve
Os candidatos enviam seu Curriculo via Email — sem portais, sem formulários.
Gmail
02
A IA Cuida de Tudo
Cada Curriculo é analisado, pontuado e classificado instantaneamente — focado em habilidades, não em palavras-chave.
03
Recrutador Revê
Todos os candidatos aparecem no seu painel limpo, classificados e prontos para entrevista.
Zero portais. Zero fricção. Candidatos se inscrevem em segundos — você contrata em horas.
O Problema
Você Não É um Recrutador. Você É um Fundador.
200
200 aplicações não lidas.
15hrs
15hrs por semana lendo Curriculos.
$117K
$117K do SEU tempo desperdiçado por ano.
3 dias
3 dias — quando seus melhores candidatos aceitaram outra oferta.
Re: Aplicação - Engenheiro de Software Novo
Re: Re: Re: Aplicação Novo
URGENTE: Acompanhamento sobre meu Curriculo
Aplicação para o cargo ao qual me inscrevi
Apenas verificando (3ª vez)
Curriculo anexado (versão atualizada)
Obrigado por considerar meu...
Meu LinkedIn também menciona...
+187 mais não lidos
Custo total escondido da contratação quebrada: $162,000/ano.
A Solução
E se a IA pudesse ler o que os candidatos realmente construíram?
Uma pontuação de 0–100 com raciocínio completo — sem caixas pretas.
Receita que geraram
Resultados quantificados, não deveres de trabalho
Equipes que escalaram
Sinais de liderança a partir de narrativas
Sistemas que entregaram
Entregáveis reais, impacto real
Problemas que resolveram
Qualidade do raciocínio pontuada profundamente
MR
Marcus Rivera
Chefe de Crescimento · 8 anos de experiência
87
/ 100
Raciocínio da IA
Gerou $2.4M ARR em 18 meses na Série A
Liderou equipe de engenharia de 12 pessoas através de 3x escala
Construiu pipeline de ML atendendo 50K usuários ativos diários
Reduziu a rotatividade de clientes em 40%
Habilidades Detectadas
Estratégia de Crescimento SQL A/B Testing GTM Python PLG
Como Funciona
Ao vivo em 15 minutos. Sem Gerente de Implementação.
1
Publique um Trabalho
(90 seg)
Descreva o cargo. Nossa IA auto-gera uma rubrica de habilidades adaptada ao que o sucesso realmente parece no seu estágio.
2
IA Pontua Candidatos
Automático
Cada candidato recebe uma pontuação de 0–100 com raciocínio escrito completo — classificado por habilidades reais, não por enchimento de palavras-chave.
3
Entrevista os Melhores
Sem planilhas
Agendamento com um clique, lembretes automáticos, automação do pipeline. Concentre-se nos humanos, não na administração.
Comece Grátis — Sem Cartão de Crédito
Recursos
Tudo que Você Precisa. Nada que Você Não Precisa.
Recurso Principal
Pontuação Baseada em Habilidades da IA
Pontuações de 0–100 com raciocínio completo para cada candidato
Pontuação do Candidato
A
Alex Kim
91
S
Sam Patel
74
J
Jordan Lee
48
Produtividade
Caixa de Entrada Estilo Gmail
Auto-classificado por adequação. Marque, rotule e execute ações em massa como no email
Caixa de entrada · 23 candidatos Classificados pela IA
Melhor Correspondência
Adequação Forte
Talvez
Pular
Automação do Pipeline
Email automático, agendamento automático, avanço automático dos candidatos através das etapas
Agendamento de Entrevistas
Sincronização do Google Calendar, links de auto-agendamento, lembretes automáticos
Portal de Carreiras
Páginas de trabalho personalizadas com seu logo e cores. Ao vivo instantaneamente
Precificação
O ATS que o Greenhouse cobra $12K/ano.
Greenhouse
Ashby
Workable
CurriculoATS
Custo Anual
$12,000/ano
$6,000/ano
$4,800/ano
$0 para começar
Taxas por assento
$240/assento
$120/assento
$99/assento
Gratuito
Tempo de configuração
2-4 semanas
1-2 semanas
3-5 dias
15 minutos
Tipo de pontuação da IA
Correspondência de palavras-chave
Filtros básicos
Palavras-chave + regras
IA de raciocínio profundo
Starter
$0
/mês para sempre
- Listagens de trabalho ilimitadas
- 1,000 candidatos classificados pela Pontuação de Impacto, classificados pela Pontuação de Impacto
- Rastreamento básico de candidatos
- Pré-visualização de impacto de Curriculo com IA
- Suporte de aplicação por email
- Notificações por email
Mais Popular
Pro
$50
/mês · tarifa fixa
- Trabalhos ativos ilimitados
- Pipelines de contratação avançados
- Colaboração em equipe (até 10)
- Acesso total à API
- Integração com Slack
- Painel de análise de recrutamento
- SSO do Google Workspace
- Suporte prioritário
Enterprise
Sob Consulta
- Tudo no Pro
- SSO & autenticação SAML
- Integrações personalizadas
- Gerente de conta dedicado
- Garantia de SLA
- Membros de equipe ilimitados
Se não economizar 10 horas, você não paga nada.
Estamos tão confiantes de que você vai adorar, que colocamos nosso dinheiro onde está nossa boca.
Nenhum cartão de crédito necessário. Comece no Starter grátis para sempre. Faça upgrade para Pro a qualquer momento. Cancele com um clique.
Sem contratos, sem taxas de cancelamento. Faça upgrade ou downgrade a qualquer momento com efeito imediato. Cobrança prorata em todas as mudanças.
Fundador
CurriculoATS
Nossa História
Construído por um Fundador que Viu a Quebra da Contratação de Dentro.
Por anos, assisti engenheiros brilhantes serem rejeitados por sistemas ATS porque escreveram "liderou" em vez de "gerenciou". O sistema estava otimizando para palavras-chave, não para humanos.
Depois de sair, comecei uma empresa e passei 15 horas por semana lendo Curriculos — o mesmo sistema quebrado do outro lado. Então eu construí a ferramenta que eu gostaria que existisse.
"Estou pessoalmente integrando cada usuário inicial. Agende um horário comigo diretamente."
FAQ
Perguntas? Temos Respostas.
Este é um produto real ou um projeto paralelo?+
CurriculoATS é uma empreitada em tempo integral apoiada por operadores e engenheiros que já estiveram em sua posição. Não somos um projeto de fim de semana — estamos em produção, atendendo clientes reais, com um roadmap que avança a cada semana.
Como a pontuação da IA é diferente da correspondência de palavras-chave?+
A correspondência de palavras-chave verifica se "Python" aparece 3 vezes. Nossa IA lê o que os candidatos realmente realizaram — receita gerada, tamanhos de equipe liderados, sistemas entregues — e raciocina sobre a adequação da forma como um ótimo gerente de contratação faria. Ela escreve um parágrafo completo explicando a pontuação.
Posso importar candidatos existentes?+
Sim! Suportamos importações CSV, importações de perfil do LinkedIn e migração com um clique de Greenhouse, Ashby, Workable e Lever. Seus dados são seus.
Quanto tempo leva para a configuração?+
15 minutos, sério. Publique seu primeiro trabalho, defina seus critérios de pontuação, e sua página de carreiras personalizada vai ao ar imediatamente. Sem chamadas de integração, sem gerentes de implementação, sem "vamos agendar uma reunião inicial".
Qual é a pegadinha com o plano Starter?+
Não há nenhuma. O plano Starter é permanentemente gratuito para fundadores que estão apenas começando — cinco postagens de trabalho ativas, 1,000 candidatos classificados pela Pontuação de Impacto, rastreamento básico de candidatos e triagem de Curriculo com IA. Quando você precisar escalar, faça upgrade para Pro por $100/mês ($50/mês para antecipados). Nenhum cartão de crédito necessário.
E se eu tiver apenas alguns candidatos?+
Ainda melhor. Nossa IA ainda pontua e raciocina sobre cada candidato, economizando horas de leitura. Além disso, você obtém rastreamento do pipeline, agendamento e uma página de carreiras profissional — mesmo no plano gratuito.
Pronto para Contratar de forma mais Inteligente?
Seu próximo A-Player já está na sua Caixa de Entrada. Deixe a IA encontrá-los.
Junte-se a mais de 200 fundadores que recuperaram seu tempo e contrataram A-players usando a IA baseada em habilidades.
Publique seu primeiro trabalho grátis Veja a demonstração ao vivo
Nenhum cartão de crédito · Grátis para sempre para trabalhos ilimitados · Cancele a qualquer momento