Comparação de ATS
Construído para equipes de contratação em estágio inicial. Consciente do GDPR. Sem cartão de crédito para começar. Construído por um ex-engenheiro de ML da Amazon. Atualizado em junho de 2026.
| Recurso | Curriculo ATS | Breezy HR |
|---|---|---|
| Melhor para | Startups, de 5 a 200 funcionários | PMEs e fundadores, de 5 a 200 funcionários |
| Preço Inicial | $100/mês Pro (early-bird $50/mês) (early-bird, 50% de desconto de $100) | $157/mês anual ($189 mensal) |
| Plano Gratuito | ✓ listagens de emprego ilimitadas, 1.000 candidatos classificados por Impact Score, vitalício | 1 posição ativa, candidatos mantidos por 30 dias |
| Taxas por Assento | ✓ Nenhuma, assentos ilimitados para a equipe | Nenhuma, usuários ilimitados |
| Triagem de IA | Pontuação de Impacto embutida (0 a 100), baseada em sinais | Add-on pago a partir de $30/100k créditos |
| Tempo de Configuração | 15 minutos | Rápido de aprender, sem número declarado |
| Vídeo Integrado | ✗ Não embutido | ✓ Vídeo unidirecional e ao vivo incluídos |
| Integrações | Google, Slack, API, rede de candidatos com mais de 10.000 | 50+ sites de emprego, HRIS, Zapier, SSO |
O que é Breezy HR?
Breezy HR é um sistema de rastreamento de candidatos visual, arraste-e-solte, conhecido por seu pipeline Kanban e baixa curva de aprendizado. Ele publica em mais de 50 sites de emprego, inclui entrevistas em vídeo unidirecionais e ao vivo através do Zoom, Meet e Teams, e vem com um site de carreira de marca, cartões de pontuação e parsing de currículos em mais de 20 idiomas. A conformidade com GDPR, EEOC e OFCCP vem pronta para uso.
Os preços são fixos por plano, sem taxas por assento. O plano gratuito Bootstrap cobre uma posição ativa com candidatos retidos por 30 dias. As posições ilimitadas começam no plano Startup a $157/mês faturado anualmente, ou $189 mensal. A camada de IA, chamada "Breezy Intelligence," é um add-on pago a partir de $30 por 100k créditos em vez de algo incluído com um plano pago. Revisores apontam para relatórios e análises leves como a área mais fraca do produto.
O que é CurriculoATS?
Curriculo ATS é um sistema de rastreamento de candidatos nativo de IA para recrutadores, construído para startups com 5 a 200 funcionários. Fundado em 2024 por Dev Rishi Khare, um ex-engenheiro de ML da Amazon, e baseado no Brooklyn, NY, ele pontua candidatos com a Pontuação de Impacto baseada em sinais em uma escala de 0 a 100 em vez de correspondência de palavras-chave. A pontuação lê sinais mensuráveis, como conquistas quantificadas, escopo e trajetória em vez de contar palavras da moda.
O plano gratuito Starter inclui listagens de emprego ilimitadas e 1.000 candidatos classificados por Impact Score, gratuitamente por toda a vida, sem necessidade de cartão de crédito. O Pro custa $100/mês normalmente, atualmente $50/mês no preço promocional, com empregos ilimitados, assentos ilimitados para a equipe e sem taxas por assento. A configuração leva cerca de 15 minutos, e uma rede embutida de mais de 10.000 candidatos oferece às pequenas equipes um pool para se basear sem ferramentas externas de sourcing.
Aprofundamento
Quebra de Recursos Recurso a Recurso
Preço & Custo
Breezy HRBreezy HR mantém uma taxa fixa com usuários ilimitados em todos os planos pagos, o que é justo para equipes em crescimento. O problema é o ponto de entrada: postagens ilimitadas começam em $157/mês anualmente, e o add-on de IA é cobrado à parte, juntamente com taxas opcionais de SMS e Onboard.
Curriculo ATSCurriculo ATS começa gratuito com trabalhos ilimitados, depois desbloqueia 10.000 candidatos por $50/mês no preço promocional ($100 regular). Ambas as ferramentas evitam taxas por assento, então adicionar colegas de equipe não custa nada de nenhum lado.
Vencedor: Curriculo ATS, porque empregos ilimitados custam cerca de um terço do plano de entrada da Breezy e a IA já está incluída.Triagem de IA
Breezy HRA "Breezy Intelligence" da Breezy oferece Insights de Candidatos, um Pontuação de Correspondência de candidatos, detecção de currículos por IA e verificação de e-mail. É capaz, mas está oculto atrás de um add-on pago e não faz parte dos planos pagos padrão.
Curriculo ATSCurriculo ATS inclui a Pontuação de Impacto em todos os planos, sendo o gratuito incluído. É baseada em sinais em vez de palavras-chave, então a pontuação de um candidato reflete o que realmente fez, não quantos termos de descrição de trabalho eles ecoaram.
Vencedor: Curriculo ATS, pela pontuação incorporada baseada em sinais sem nada para complementar.Vídeo & Colaboração
Breezy HREste é o território da Breezy. Ela inclui vídeo unidirecional e ao vivo nativamente, além de automações fortes de ação em estágio na tabela Kanban, cartões de pontuação e guias de entrevista nos níveis superiores. Para equipes que dependem de triagem em vídeo, essa é uma vantagem real.
Curriculo ATSCurriculo ATS não inclui vídeo embutido. Foca na triagem e pipeline, e se apoia no Google Calendar para agendar. Se a entrevista em vídeo é central para a forma como você contrata, Breezy cobre isso nativamente, e Curriculo não.
Vencedor: Breezy HR, claramente, por vídeo embutido e ferramentas de colaboração.Facilidade de Configuração
Breezy HRBreezy é amplamente descrito como intuitivo com treinamento quase zero, e a metáfora Kanban é familiar para quase todos. Os revisores notam uma curva de aprendizado uma vez que você chega às funcionalidades de automação e relatórios mais avançadas.
Curriculo ATSCurriculo ATS é construído para fundadores não-RH e se serve em cerca de 15 minutos, sem gerente de implementação. Ambos são rápidos, e a leitura honesta é que o polimento diário da Breezy em usabilidade é difícil de superar.
Vencedor: Breezy HR, pela facilidade de integração e uma interface mais madura e refinada.Quem Deve Escolher Breezy HR?
- Equipes que entrevistam bastante por vídeo e querem gravação unidirecional e ao vivo embutida
- Contratantes que publicam em muitos canais e valorizam 50+ sites de emprego prontos para uso
- Qualquer um que deseja uma ferramenta que toda a equipe possa aprender com quase nenhum treinamento
- Empresas que não se importam de pagar $157/mês e mais por postagens ilimitadas
- Compradores que desejam conformidade (GDPR, EEOC, OFCCP) tratada por padrão
Quem Deve Escolher CurriculoATS?
- Startups pré-seed a Série A fazendo suas primeiras contratações
- Equipes que desejam pontuação de candidatos com IA incluída, não vendida como um complemento
- Fundadores que precisam de um plano gratuito que mantenha mais de um emprego ao mesmo tempo
- Empresas que desejam postagens ilimitadas sem um ponto de entrada de $150+/mês
- Contratantes que desejam pontuação baseada em sinais em vez de correspondência de palavras-chave
FAQ
Dúvidas Frequentes Sobre
Qual é melhor para uma pequena startup, Curriculo ATS ou Breezy HR?
Ambos visam equipes de 5 a 200 funcionários. Breezy é melhor se a entrevista em vídeo e a ampla postagem em sites de emprego são centrais para sua contratação. Curriculo ATS é melhor se você quiser pontuação de IA embutida, um plano gratuito com empregos ilimitados e postagens ilimitadas a um preço mais baixo. Nenhum deles é universalmente melhor.
O Breezy HR inclui triagem de IA?
Não em seus planos padrão. As funcionalidades de IA da Breezy, "Breezy Intelligence," são um add-on pago a partir de $30 por 100k créditos. Curriculo ATS inclui Pontuação de Impacto baseada em sinais em todos os planos, incluindo o gratuito.
Como os planos gratuitos se comparam?
O plano gratuito Bootstrap da Breezy cobre uma posição ativa com candidatos retidos por 30 dias. O plano gratuito Starter do Curriculo ATS cobre listagens de emprego ilimitadas e 1.000 candidatos classificados por Impact Score, gratuitamente por toda a vida, sem cartão de crédito.
O Curriculo ATS tem entrevistas em vídeo integradas como a Breezy?
Não. Breezy inclui vídeo unidirecional e ao vivo nativamente. Curriculo ATS foca em triagem de IA e pipeline e usa Google Calendar para agendamento, então, se o vídeo nativo é imprescindível, Breezy ganha nesse ponto.
Qual é mais barato para postagens de trabalho ilimitadas?
Curriculo ATS. Postagens ilimitadas no Pro custam $50/mês no preço promocional ($100 regular). As postagens ilimitadas da Breezy começam em $157/mês faturados anualmente, com a IA como um add-on separado. Ambos evitam taxas por assento.